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L'augmentation d'équipe est une variante de l'augmentation du personnel dans laquelle des équipes ou des départements externes sont intégrés aux équipes existantes d'une organisation. Cette approche est souvent utilisée pour améliorer des capacités spécifiques ou faire évoluer les opérations d'une manière qui correspond plus étroitement aux processus et à la culture de l'organisation. Par exemple, une entreprise technologique peut renforcer son équipe en s'associant à une agence de conception externe pour compléter son équipe de développement interne. L'équipe de conception externe collabore étroitement avec les départements existants de l'entreprise pour créer des produits cohérents.
L'augmentation d'équipe est une variante de l'augmentation du personnel dans laquelle des équipes ou des départements externes sont intégrés aux équipes existantes d'une organisation. Cette approche est souvent utilisée pour améliorer des capacités spécifiques ou faire évoluer les opérations d'une manière qui correspond plus étroitement aux processus et à la culture de l'organisation. Par exemple, une entreprise technologique peut renforcer son équipe en s'associant à une agence de conception externe pour compléter son équipe de développement interne. L'équipe de conception externe collabore étroitement avec les départements existants de l'entreprise pour créer des produits cohérents.